Prakse

S pomočjo improvizacije raziskujemo teme, kot so psihološka varnost, zaupanje, ustvarjalno razmišljanje, agilno delo in kaj pomeni biti del ekipe

Čas branja 7 min

Improvizacija ima lahko pomemben vpliv na delovno mesto in organizacijsko kulturo. Improvizacijske tehnike se uporabljajo za razvoj veščin, kot so sposobnost hitrega prilagajanja, ustvarjalnost, sodelovanje, empatija, poslušanje in sprejemanje odločitev v negotovih situacijah. Ti elementi so bistveni za učinkovito vodenje in učinkovito delo v ekipi. Na #loveHR Summitu 2023 bo o pogojih za visoko učinkovite ekipe in elementih igre ter improvizacije govoril Mark Emdin, mednarodno priznani strokovnjak na področju vodenja in organizacijske kulture. Ima več kot 25 let izkušenj z vodenjem organizacij in sodeluje z vodilnimi podjetji po vsem svetu. Emdin je specializiran za uporabo improvizacijskih tehnik in metodologij za razvoj učinkovitejših vodstvenih veščin in izboljšanje organizacijske kulture, o čemer smo se z njim pogovarjali tudi v intervjuju, ki naj bo uvod v njegovo predavanje na #loveHR Summitu 2023 v Portorožu. Your heading text goes here.


Več v kategoriji Prakse

Več člankov iz te kategorije