Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti je objavilo novo analizo gibanj in napoved potreb trga dela v Sloveniji do leta 2039. Dokument razkriva, da bodo demografski in strukturni izzivi v prihodnjih petnajstih letih odločilno vplivali na gospodarstvo, trg dela in razvoj kadrov.

Ključni poudarki analize

Trenutna gibanja kažejo na pomanjkanje delovne sile in rekordno nizko brezposelnost, kar je posledica staranja prebivalstva in manjšega števila mladih, ki vstopajo na trg dela. Število delovno aktivnih se zmanjšuje, podjetja pa se vse bolj opirajo na tuj delovni kader, katerega delež se bo do leta 2030 še povečal.

V primerjavi z obdobjem 2019–2024 se bo med letoma 2025 in 2039 število prostih delovnih mest zmanjševalo. Večina bo nastala zaradi nadomeščanja zaposlenih, ki se bodo upokojili, in ne kot posledica novih gospodarskih potreb.

Najbolj iskani profili do leta 2029

Več v kategoriji Družba

Intervju

Sabina Lokar

Intervju z Ano Kordeš o izgubi in žalovanju: »Pretvarjanje, da se ni nič zgodilo, lahko boli zelo močno, pogosto bolj kot neroden, a iskren poskus stika«

Družba

Uredništvo HR&M

Pre:plet festival: širši pogled na posel, ki ga (še vedno) delajo ljudje

Družba

Uredništvo HR&M

Zanimivo: Pri sosedih bolniška tudi za hišne ljubljenčke

HRM

Alenka Kraljič

Prehitro in premočno varčevanje pri stroških dela lahko postane nepričakovano draga odločitev

Več člankov iz te kategorije