Petra Cirkovski
Kako vodje in HR prispevajo k inovativno-zavezniški kulturi inkreativnosti?
Za uspešno inovativno kulturo je ključna odprtost za nove ideje in soustvarjanje pri rešitvah. Hkrati zavezniška kultura temelji na ...
Za uspešno inovativno kulturo je ključna odprtost za nove ideje in soustvarjanje pri rešitvah. Hkrati zavezniška kultura temelji na ...
Za razvoj zaposlenih je pomembno, da prepoznate tiste, ki imajo podjetniški duh. Odkrijte, zakaj.
Kakšne so negativne posledice pomanjkanja psihološke varnosti in kako jih preprečiti?
Podjetja, ki spodbujajo kreativno razmišljanje in inovativne pristope, so bolj odporna na izzive trga. Edward de Bono, pionir na področju ...
Raziščimo, kako lahko žensko vodenje preoblikuje vaše delovno okolje ter zagotovi odpornost, sodelovanje in inovacije.
Vodenje problematičnih sodelavcev ni enostavno. Odkrijte, kako bo z njimi lažje shajati.
Delegiranje nalog je ena ključnih veščin uspešnega vodenja. Kako dobro vam gre?
#loveHR Summit 2025, osrednji dogodek za vse, ki živijo in ljubijo področje upravljanja človeških virov, bo potekal 10. in 11. aprila ...
Kaj kažejo trendi v izobraževanju za leto 2025? In katera izobraževanja so pri nas na voljo?
Vloga HR-ja v kriznem menedžmentu presega zgolj administrativne naloge – postavlja se v samo jedro organizacijskih strategij. V kriznih ...