Vprašanje, ki si ga postavljajo predvsem v organizacijah, kjer je povprečna starost zaposlenih več kot 50 let. Pa bi si ga morali tudi tam, kjer je nižja. Zakaj? Nekaj uvidov ponujamo v nadaljevanju.

Povprečna starost zaposlenih v letu 2025 je bila 44 let, skoraj 3 leta več kot v primerjavi z letom 2016. Ženske so v povprečju starejše od moških kolegov, za 0,7 leta.

Vpogled: To neposredno vpliva na bolniške odsotnosti, ergonomijo delovnih mest in potrebo po programih za promocijo zdravja. Kadrovik mora načrtovati ukrepe za ohranjanje delovne zmožnosti, sicer bo produktivnost padla.

Tuji državljani so v povprečju 4,3 leta mlajši od državljanov Slovenije. Njihova povprečna starost znaša 40,1 leta, medtem ko je pri državljanih Slovenije 44,4 leta.