Enej Gradišek
Agilnost: Stanje v Sloveniji in prihodnji trendi
Sodelujte v raziskavi in izvedeli boste, kako razvita je agilnost v Sloveniji.
Agilno vodenje
Družba
Maja Majstorović Hajduković
Kako agilnost spodbuja dobro počutje zaposlenih in uspeh
3 vpogledi, kako kako agilno dobro počutje zaposlenih postaja osrednji element uspeha organizacije.
Vodenje
Janja Milič Velkaverh
Kako hitro se stara vaše podjetje?
Osebna agilnost, odpornost in mentalno ravnovesje. To so ključne kompetence, s katerimi bomo posamezniki ohranjali svoje relevantnosti v ...
Družba
uredništvo HR&M revije
Kako do krajših in učinkovitejših sestankov?
Kako doseči učinkovite sestanke po poletnih počitnicah, ko je pred vami veliko (novih) projektov? In kako ustvariti pozitivno, ...
HRM
Tjaša Bogataj
Agilni organizacijski design: oblikovanje organizacije prihodnosti
Organizacijska struktura je metoda, po kateri poteka delo znotraj organizacije. Tradicionalne strukture so bolj formalizirane (zaposlene ...
HRM
mag. Janja Milič Velkaverh
Okrepite agilnost, odpornost in mentalno ravnotežje
Kako dobro ste že opremljeni za prihodnost? Za spremembe, ki jih prinaša neusmiljena sila umetne inteligence? Čas, ko roboti zavzamejo ...
HRM
Ksenja Osolnik
Agilno vodenje pomeni tudi agilno zaposlovanje
Agilni pristopi za rekrutiranje in razvoj talentov predstavljajo novo pot, ki organizacijam omogoča prilagodljivost, inovativnost in hitro ...