HR mora iz operativne funkcije prerasti v strateškega partnerja, ki sooblikuje prihodnost dela. Olga Mukhina poudarja, da je zdaj čas, da ...
Zaupanje je ključnega pomena za uspešno upravljanje s človeškimi viri (HRM). Zaupanje med vodstvom, zaposlenimi in kadrovniki (HR) je ...
Odkrijte konkretne trajnostne kadrovske prakse, ki jih podjetja lahko uvedejo za izboljšanje svoje konkurenčnosti in odgovornosti.
Izbrali smo najboljše HR podcaste za leto 2025! Pridobite vpoglede v zaposlovanje, vodenje in inovacije na delovnem mestu. Preverite naš ...
Odkrijte, katere prioritete kadrovikov so ključne za uspešno prihodnost organizacij.
Menedžerji pričakujejo učinkovitost programa, sicer so proračuni za izobraževanje lahko hitro okrnjeni. Kaj meriti, da boste dokazali ...
Vse več ljudi čuti preobremenjenost. Odkijte, kako lahko izboljšate duševno zdravje zaposlenih.
Cilj prispevka je spodbuditi poslovni svet k sodelovanju pri kompleksnejših raziskavah in osvetliti prispevke takšnih raziskav za ...
Leto 2023 je zaznamovalo veliko makroekonomskih dogodkov in sprememb. Od okrevanja gospodarstva po epidemiji do sprememb monetarne politike ...
Digitalizacija prinaša hitre spremembe tudi na področju HRM. Pa vendar številna podjetja kadrovske službe še niso digitalizirala. V ...
