Iris Pensa Čadež, Anja Obreza, Ines Muzaferović
Kako v letu 2026 na novo premisliti nagrajevanje zaposlenih
V letu 2026 se za delodajalce odpirajo nova vprašanja glede nagrajevanja zaposlenih. Po zakonodajnih spremembah v letu 2025, zlasti po ...

V letu 2026 se za delodajalce odpirajo nova vprašanja glede nagrajevanja zaposlenih. Po zakonodajnih spremembah v letu 2025, zlasti po ...

Na to vprašanje bomo v prihodnjih letih lahko odgovorili precej bolj konkretno kot danes – tudi zaradi prihajajoče zakonodaje, ki bo ...

Po umirjenem lanskem letu slovenski delodajalci v prvo polovico leta 2026 vstopajo z optimizmom in načrti za dvig plač. Raziskava SATR H1 ...

Plačna transparentnost ni več abstraktna evropska zahteva, temveč tema, ki že danes konkretno posega v odnose v organizacijah, vlogo ...

Junija 2026 direktiva o plačni transparentnosti v EU ne bo odprla vprašanja plač. Ta so že dolgo na mizi in po hodnikih podjetja. ...
