Uvodnik
Peter Ribarič
Novoletne zaobljube
Poslovno in delovno okolje se vse hitreje spreminja. Tisto, kar je za nas delovalo še včeraj, danes morda ne deluje več. Nihče med nami ...
Št. 38; feb/mar 2022
Prakse
Iris Slamič, Dr. Jure Vajs
Optimizacija kadrovskih procesov s pomočjo mešane resničnosti
Digitalizacija in z njo povezane tehnologije vse bolj oblikujejo naše življenje in pomembno posegajo v preoblikovanje številnih ...
Prakse
Miha Zakrajšek
Kako zagotoviti usklajevanje študija in dela?
Prikazujemo sodelovanje dveh izobraževalnih ustanov s področja multimedijske produkcije z organizacijami na enakem področju. S ...
Prakse
Petra Janše,
Drugačni smo kot nekoč
Vsaka zgodba ima svoj začetek. In tako je (bilo) tudi s spreminjanjem organizacijske kulture v Skupini Triglav. Pravimo, da so spremembe ...
Pravo in davki
Primož Rojac
Zasebnost delavca pri delu na domu in pravica do odklopa
Delo na domu se je izkazalo kot odlično orodje za ohranjanje delovnih mest, a ne brez svojih izzivov. Eno izmed vprašanj, ki še vedno ...
Družba
Intervju je nastal v okviru projekta Vsi zmagujemo, ko sodelujemo, ki ga sofinancirata Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti ter Evropski socialni sklad.
Anita Volčanjšek: Inovativnost je vez med generacijami
Spodbujanje inovativnosti ne vodi le v poslovne dosežke, temveč omogoča tudi krepitev odnosov znotraj in zunaj podjetja. Dokaz za to je ...
Družba
Petra Ilar, Saša Gnezda
Interno komuniciranje: brez empatije ne gre (več)
Učinkovito interno komuniciranje strokovne informacije, strategije, poslanstvo, rezultate ali vrednote ‘prevaja’ tako, da jih ...
Družba
Mag. Katja Kraškovic
Nova resničnost in njen pomen za študij
Tudi izobraževanje se spreminja in pojavljajo se novi trendi, povezani predvsem z digitalizacijo. Tako študij na daljavo kot vse ostale ...
HRM
Nina Pozderec, Jaka Kladnik
Kako ustvariti delovno okolje, ki podpira potencial zaposlenih?
Kakšne zaposlene si v podjetju želite? Odgovori delodajalcev so si seveda različni, ampak večinoma si delodajalci želijo zaposlene, ki ...
Kolumna
Živa Praprotnik
HR včeraj in danes. Za boljši jutri.
Kateri so glavni vzroki spremenjene vloge HR-a in kakšno vlogo ima v poslovnem svetu danes. HR-ovec se je prelevil iz generalista v visoko ...
