Zoran Škrbin
Nove oblike dela in varstvo delavca
Z razvojem tehnologije in s spremembo potreb delodajalcev je neizogibno prišlo tudi do razvoja novih oblik dela. Delodajalci vse manj ...
Z razvojem tehnologije in s spremembo potreb delodajalcev je neizogibno prišlo tudi do razvoja novih oblik dela. Delodajalci vse manj ...
Da bi se lastnik podjetja »pripeljal z novejšim in boljšim avtomobilom« ne bodo prikrajšani ne dobavitelji in ne kupci, sploh pa ne ...
Ob dejstvu, da je prostih delovnih mest več kot potencialnih ljudi za zaposlitev, je jasno, da sta se vloga zaposlitve in sam selekcijski ...

Prenavljate izkušnjo zaposlenega? Ste na poti digitalizacije te? V pomoč naj vam bo Design Thinking metodologija, ki ob prenovi procesov ...
Članek predstavlja izsek prvega poglavja knjige »Specialist Pipeline«. V knjigi »Specialist Pipeline« avtor Kent Jonasen, danski ...

V povezavi z motivacijo se organizacije večinoma ukvarjajo s tem, kako zaposlene motivirati, da bodo bolj učinkovito in več delali. A ...
Živimo v času, ko je dobrobit zaposlenih in njihova celovita izkušnja v podjetju pomembnejša kot kadar koli do zdaj. Podjetja, ki so ta ...
Transformacije podjetij lahko navkljub svežemu pogledu, idejam, novi viziji in prenovi poslovanja razdirajo zaupanje, lojalnost in ...
Pridružite se nam v pogovoru z naprednim AI modelom ChatGPT in odkrijte, kako lahko umetna inteligenca preoblikuje naš vsakdan v letu ...

V sodobnem poslovnem svetu, kjer je konkurenca vedno večja, je ključnega pomena zadržati najboljše talente v podjetju. Zaposleni, ki se ...