Na to vprašanje bomo v prihodnjih letih lahko odgovorili precej bolj konkretno kot danes – tudi zaradi prihajajoče zakonodaje, ki bo ...
Po umirjenem lanskem letu slovenski delodajalci v prvo polovico leta 2026 vstopajo z optimizmom in načrti za dvig plač. Raziskava SATR H1 ...
Evropski inštitut za enakost spolov je objavil indeks enakosti spolov 2025, ki EU s 63,4 točke (od 100) opozarja, da je polna enakost še ...
Nasilje nad ženskami v Evropi ni več zgolj socialno ali moralno vprašanje. Kot opozarja analitično poročanje Euractiv, gre za enega ...
Anita Lettink ugotavlja, da tradicionalni modeli plač, kot so mesečni in urni prejemki, doživljajo pomembne spremembe.
Nova pravila, večja pravičnost in višje začetne plače: vse, kar morate vedeti o novem plačnem sistemu v javnem sektorju.
Intervju z Novartisom, zmagovalcem izbora HR&M projekt leta v kategoriji velikih podjetij
Božičnica 2024: Vrhovno sodišče poudarja, da odsotnost zaradi bolezni ne sme vplivati na izplačilo poslovne uspešnosti. Spoznajte ...
Kljub zakonodaji o enakih možnostih in plačilu za ženske in moške na nacionalni in evropski ravni, statistika kaže na drugačno ...
