Tamara Barič
O kravatah in jeansu v digitalni dobi
Ob razmišljanju o vodjih v digitalni dobi se vedno vračam k naslednjemu: v čem je resnično vidna razlika med uspešnim vodjem danes in ...

Ob razmišljanju o vodjih v digitalni dobi se vedno vračam k naslednjemu: v čem je resnično vidna razlika med uspešnim vodjem danes in ...

V vseh teh letih dela na področju odnosov z javnostmi sem največkrat sodelovala z vodilnimi v podjetjih, in sicer v kontekstu ...
Leader ali direktor? Morda mi bo kdo očital, da me pri mojem delu vodijo predsodki, ki bi jih moral že zdavnaj preseči, vendar ko se ...
V času t.i. delitvene ekonomije (angl. sharing economy),ko bo tradicionalno lastnino (angl. owning) vedno bolj pogosto nadomeščala ...
Nihče ne bo verjel besedam HR-jevcev, da je na neki način vsak zaposleni dolžan skrbeti za svoj razvoj – če se tudi mi ne bomo ...

Si predstavljate, da bi v vašem podjetju testirali 30-urni delovnik? To je lanskega avgusta naredil tehnološki gigant Amazon. Podjetje je ...

Prepričan sem, da je med vami še kdo, komur gre ob medijskem poročanju o »digitalizaciji« slovenskega gospodarstva in javne uprave ...

Julija 2007 je bil v Boulderju, Colorado, ZDA, organiziran prvi Startup Weekend. Združil je 70 nadobudnih podjetnikov, ki so si v manjših ...

»Ja, res moramo poenostaviti naše HR-procese. Čimprej moramo pripraviti delavnico. Ampak tokrat moramo povabiti HR-ovce iz vseh koncev ...

Iskanje in zaposlovanje talentiranih posameznikov je drag postopek, še dražje je, če mesto zasede napačna oseba ali pa sploh nihče. Pa ...