Splošno

Uredništvo revije HR&M

HR&M November 2009

V hitro spreminjajočem se poslovnem svetu je neprestano izobraževanje ključnega pomena za ohranjanje konkurenčnosti in ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M Oktober 2009

V sodobnih organizacijah je ključnega pomena razumevanje in oblikovanje organizacijske kulture. V ospredju sta nenehno prilagajanje in ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M September 2009

V današnjem poslovnem svetu je stalnica nenehna sprememba. Skozi analizo ključnih tem, kot so fleksibilne oblike dela, vpliv recesije na ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M Junij 2009

Coaching je v sodobnem poslovnem svetu ključna veščina, ki se vse bolj priznava kot orodje za razvoj zaposlenih in izboljšanje ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M April 2009

V času gospodarskih kriz so kadrovske odločitve in strategije še posebej ključnega pomena za preživetje in konkurenčnost podjetij. ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M Februar 2009

V sodobnih časih se vedno bolj zavedamo pomena vlaganja v razvoj in ohranjanje človeškega kapitala. Finančna kriza je prinesla nove ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M November 2008

Vpliv izobraževanja na lojalnost kadrov je ključna tema, ki se izredno povezuje z izzivi, s katerimi se danes sooča sodobni trg dela v ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M Oktober 2008

V sodobnem poslovnem svetu se menedžment sooča z neprestanimi izzivi in potrebo po prilagajanju hitro spreminjajočim se okoliščinam. ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M September 2008

V današnjem hitro spreminjajočem se svetu dela se organizacije in posamezniki soočajo s številnimi izzivi. Fleksibilnost, mobilnost in ...

Uredništvo revije HR&M

HR&M Junij 2008

V današnjem hitro spreminjajočem se poslovnem svetu postaja voditeljstvo ključna komponenta uspeha. Olivier Courtois nas s svojo vizijo ...